Çok daha fazla kişi iltica prosedürü sırasında iş buluyor
2024 yılında iltica işlemleri sırasında geçen yıla göre 4 kat daha fazla kişi çalışmakta. Bunun nedeni 2023'te getirilen yeni kurallardır. Randstad iş bulma kurumundan Rogier, toplumda işe daha hızlı başlamanıza olanak tanıyan olumlu değişiklikler görüyor.
Çalışan ilticacı sayısı geçen yıla göre 4 kat arttı
2024 yılında sığınma başvurusunda bulunan 7.370 kişi iş buldu.
Bunların hepsi 2023'te uygulamaya konan yeni kuralların sonucudur. Bu kurallar, insanların iltica prosedürleri sırasında daha fazla çalışmasına olanak tanır. Daha önce yılda sadece 24 hafta çalışmalarına izin veriliyordu. Bu yeni kural, henüz iltica oturum izniniz olmasa bile, istediğiniz kadar hafta çalışmanıza olanak tanıyor. Bu yeni kural, iltica prosedürü sırasında çok daha fazla kişinin halihazırda iş sahibi olmasını sağladı.
Birçok kişi bir iş ve işçi bulma kurumu aracılığıyla iş buluyor
UWV'den elde edilen veriler, geçici bir iş ve işçi bulma kurumu aracılığıyla iş bulmanın, farklı şirketlere kendi başınıza başvurmaktan çoğu durumda daha kolay olduğunu göstermektedir. İş ve işçi bulma kurumları sadece iş bulmanıza yardımcı olmakla kalmıyor, aynı zamanda sizin için pratik şeyler de düzenliyor. Örneğin, iş ve işçi bulma kurumları çalışmanız için ihtiyaç duyduğunuz TWV'yi ayarlıyor. Geçici iş ve işçi bulma kurumları
Randstad, Hollanda'da iltica prosedüründe olan kişilere iş bulma konusunda deneyime sahip en büyük iş ve işçi bulma kurumlarından biridir. Randstad'dan Rogier Schweitzer şöyle diyor: "İltica başvurusunda bulunan kişiler arasında çalışma motivasyonu çoğu durumda son derece yüksek" diyor. "Bazen örneğin dil veya kültürel farklılıklar konusunda ekstra yardıma ihtiyaç duyulur. Randstad'ın sizi ve işvereninizi başarılı bir şekilde başlamanız için desteklemesinin nedeni budur."
Randstad'ın mültecilere aşağıdaki konularda yardım ve destek sağlayan özel bir departmanı vardır:
İş bulma: Randstad sizi doğrudan işverenlere bağlar.
İleri eğitim: Randstad'ın birlikte çalıştığı bazı şirketler, becerilerinizi geliştirmek veya yeni beceriler öğrenmek için eğitim sunar.
Yemek sektöründe, temizlikte, lojistikte veya teknoloji branşında çok iş var
Hâlâ iltica prosedüründeyseniz çoğu durumda giriş seviyesi bir işle başlarsınız. Rogier, "Örneğin, menşe ülkenizde avukat mıydınız? O halde Hollanda'da hemen kendi alanınızda çalışmaya başlayamazsınız" diyor. Bu da ek eğitim gerektiriyor." Bu nedenle catering sektörü, temizlik, lojistik veya üretim gibi sektörlerde birçok fırsat var.
Randstad, eğitim konusunda da size yardımcı olabilecek KPN, KLM ve FrieslandCampina gibi şirketlerle çalışmaktadır. Mesela tamirci olmak. Hâlâ iltica prosedüründe olan kişiler için eğitim her zaman mümkün olmamaktadır. Şirketler, Hollanda'da daha uzun süre kalabileceklerinden emin olan kişilere yönelik eğitim düzenlemeye daha istekli.
Rogier çalışma alanında olumlu değişiklikler görüyor
Rogier, giderek daha fazla şirketin iltica başvurusunda bulunan kişileri işe almaya açık olduğunu görüyor. “Konu siyasette ve toplumda da giderek daha fazla tartışılıyor” diyor. "Gerçekten olumlu bir değişim yaşanıyor."
Çalışmak istiyor musunuz ve hâlâ iltica prosedüründe misiniz? Olasılıklar şunlardır:
Centraal Orgaan opvang Asielzoekers (COA)'ya Randstad, Tempo-Team veya diğer istihdam bürolarından birinin barınma yerinizde aktif olup olmadığını sorun. Çeşitli İstihdam Büroları, iş ararken çeşitli yerlerde destek sağlamaktadır. Rogier'den ipucu: "Her zaman iş bulma kurumunun ABU veya NBBU'ya bağlı olup olmadığını kontrol edin, o zaman yaptığınız işin Hollanda'da yasal olduğundan emin olabilirsiniz."
VluchtelingenWerk Nederland'a (VWN) iş bulmanızda size destek olup olamayacaklarını sorun.
Farklı iş ve işçi bulma bürolarına kaydolun.
Bölgenizdeki işverenlerin personel arayıp aramadığını çevrimiçi (örneğin LinkedIn aracılığıyla) kontrol edin.